On reconnaît un groupe aux valeurs qui le composent. Plus elles sont partagées plus le groupe sera fort. Notre souhait est de préserver par-dessus tout le but non lucratif et la gestion désintéressée du système. Cette conviction nous a guidés naturellement vers une structure de type associatif, une sorte de garde-fou.
Ainsi les membres fondateurs sont président au lieu de gérant, secrétaire général au lieu d’administrateur et trésorier au lieu d’expert-comptable. Ces mêmes membres ne répondent pas à une stratégie financière et ne veulent en aucun cas être comparés à des organisations d’échange de cartes de visites ou de mises en relation commerciales.
Notre regroupement de professionnels agissant au sein de l’organisation se base sur des valeurs solides et saines de partage et d’empathie qui émanent du service à la personne et qui dérivent tout particulièrement de la fonction de chef d’entreprise.
Un constat simple d’isolement et de manque de soutien aux différents projets nous a amenés à trouver des solutions en privilégiant des savoir-être aux savoir-faire. Il n’y a aucune prétention de se substituer aux métiers de chacun mais plutôt une volonté d’apporter des notions d’objectivité et de recul nécessaire. Une certaine forme de sagesse : il n’y a ni prétention ni morale mais plutôt une volonté de comprendre, de découvrir et de réfléchir ensemble.
L’objectif est simple, il s’agit d’apporter un certain questionnement, une lumière sur un sujet voire de soulever une problématique. Il ne s’agit pas non plus d’apporter une solution prédéfinie mais plutôt de permettre de trouver les clés permettant d’ouvrir les portes d’espaces nouveaux pour le membre pris en charge par les pairs.
Notre volonté est de réunir des personnes de différents horizons qui après avoir été sollicitées apportent leur analyse et leur soutien à une personne, un projet ou une situation. Après un diagnostic, l’analyse de la situation doit permettre d’être force de proposition à et par nos membres. Chaque membre pourra être aidé mais aussi avec le temps apporter son soutien par un retour de ses expériences ou par sa propre expertise.
L’entrepreneuriat, premier choix de carrière des Français ?
https://www.maddyness.com/2019/01/03/entrepreneuriat-carriere-emploi-francais/
Réinventer l’entrepreneuriat pour recoudre la société
https://www.latribune.fr/opinions/tribunes/reinventer-l-entrepreneuriat-pour-recoudre-la-societe-804974.html
Les 10 conseils de Renaud Visage, cofondateur d’Eventbrite, aux entrepreneurs
https://www.maddyness.com/2018/12/14/10-conseils-renaud-visage-eventbrite-entrepreneurs/
Macron diminue discrètement de 66% les interventions en faveur des PME
http://www.economiematin.fr/news-macron-diminue-discretement-66-interventions-faveur-pme
Entrepreneurs : levez des fonds grâce aux business angels
https://www.capital.fr/votre-carriere/entrepreneurs-levez-des-fonds-grace-aux-business-angels-1312781
Près d’un tiers des entrepreneurs français juge l’échec inacceptable
http://www.chefdentreprise.com/Thematique/actualites-1056/Infographies/Pres-tiers-entrepreneurs-fran-ais-juge-echec-comme-inacceptable-335046.htm#P6XKg08brslZWRo6.97
Malgré un contexte morose, « les entrepreneurs sont toujours fidèles à leur territoire »
http://www.europe1.fr/economie/malgre-un-contexte-morose-les-entrepreneurs-sont-toujours-fideles-a-leur-territoire-3799838
L’entrepreneur contribue à notre bien-être
https://www.contrepoints.org/2018/10/08/326995-entrepreneur-contribue-a-notre-bien-etre
Quel entrepreneur êtes-vous ?
https://www.webmarketing-com.com/2018/10/31/85746-quel-entrepreneur-etes-vous
L’entente entre associés: socle de tout projet entrepreneurial
https://business.lesechos.fr/entrepreneurs/efficacite-personnelle/0302244495719-l-entente-entre-associes-socle-de-tout-projet-entrepreneurial-323461.php?fbclid=IwAR2mYlbslM7I_sIdjP2hMibZhtyNHfUZHI6A8KsnNUPDIS2t0WIvA8g8eQM
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